11月份工作总结

1、指导律所开展2023年度全市律师事务所规范管理专项检查活动；认领政务服务网行政许可清单事项一件、维护事项一件；协助市局、市律协开展多轮次涉外律师办案、培训及教育背景等信息排摸；根据省厅在“律师在线”的“村（社区）法律顾问”模块迭代升级，核对本地区匹配的司法所信息。

2、组织37个指标牵头（责任）单位，对照《2023年法治宁波建设考核评价细则》，对法治宁波考核指标进行梳理研判。督促扣分指标、风险指标责任单位以“挑担啃骨抓落实”的担当落实整改，杜绝新增扣分项。加强对满意度测评工作的组织领导、责任细化和工作保障，以“周末说法”为主题，依托移动短信每周向“两代表一委员”及机关干部发送法治宣传内容。同时，依托2023年法治建设成果，制作图文宣传海报，定向重点人群投放，增强宣传实效。推荐区综合执法局“行政执法‘简案快办’模式”、区检察院“构建涉企刑事案件办理工作指引”、区发改局、区政务办“探路先行 信用赋能‘一诺万金’打造卓越市场环境”等项目，申报省、市法治建设“最佳实践”项目。

3、组织开展“两人”先进评选表彰。筹备开展12·4宪法宣传日系列活动。组织开展区管领导干部任前法律考试补考。组织上报法治书法作品。开展市级民主法治村社申报工作。组织开展宪法主题征文比赛活动。完成市级善治村、善治示范村审核工作。上报八五普法中期先进。开展农村学法用法示范户评选上报。上报数字赋能法治乡村建设材料。

4、完成了下半年人民调解案件以奖代补审核工作。参加全国中华人民调解员协会组织的加强人民调解宣传工作座谈会。组织开展远程视频会见工作。本月共与3家监所完成了19名家属、法官、公安警察、检察官6名罪犯进行了远程会见、开庭、提审。指导西门司法所按照“枫桥式”司法所创建要求参加市局初检工作。指导洞桥司法所金口碑、金牌调解工作室创建检查准备工作。

5、常态化开展信息化核查。对照全市社区矫正信息化核查周报，及时落实社区矫正对象手机关机或无法接通等情况处理，面向社区矫正对象开展“我在社区矫正中心上大学”活动，与高职院校合作完成首场电子商务课程教学，共18名社区矫正对象获得技能培训证书。与海曙区退役军人事务局合作，共建首个救援保护基地，探索“基地共建+专业服务+资源共享”新模式，赋能社区矫正教育帮扶。

6、部署并宣传法律援助实事项目“好差评”工作，完成市域通办案件的评估工作，协调上报公共法律服务十五分钟服务圈工作，整理上报3件12348法律咨询件。

7、成立青年干部学习小组，并开展集中学习和岗位践诺活动。组织党员干部观看红色电影《力量密码》；上报“五最破难”典型案例。完成区委组织部对局领导班子政治建设和年轻干部队伍调研工作。走访横街镇凤岙村，开展党建结对共建和工作调研。下拨5万元困难扶助资金，帮助结对村解决村务建设困难。组织党务干部参加区直机关工委党务干部集中培训。完成年度司法行政干部集中政治轮训和“青蓝工程”导师结对帮带仪式。

12月份工作计划

1、组织开展宪法日广场宣传活动。完成年度总结、考核工作。

2、持续紧盯法治政府建设年底考核，有序推进满意度测评等工作。

3、做好律师相关投诉举报工作。

4、开展下半年人民调解案件以奖代补经费核算和发放工作。与区法院对接做好人民陪审员名额确认工作，逐步组织第二批人民陪审员选任工作的展开。组织开展远程视频会见工作。指导洞桥司法所人民调解金口碑、金牌调解工作室创建检查准备工作。

5、对接市矫正局，准备社会工作典型案例选树活动；常态化做好社区矫正违规处理。

6、下发各类补贴工作。调整村社法律顾问名单。

7、继续做好主题教育相关工作，重点做好班子成员调研成果交流和正反面案例研讨。继续指导律师行业党委开展律师领域主题教育相关工作。指导退休党支部完成换届选举工作。做好司法所年度考核相关工作。完善党员干部学习网学员管理信息，做好公务员年度培训录入和网络考试等相关工作。上报局党组落实党建责任制专项督查提醒单整改报告。