索引号: | B07608932/2024-87934 | 组配分类: | 人大建议 |
发布机构: | 区科技局 | 发文日期: | 2024-11-25 |
公开方式: | 主动公开 | 公开范围: | 面向全社会 |
郭永松代表:
首先,感谢您对科技创新工作的关心和支持。您在区第十二届人大第三次会议提出的《关于科技创新引领我区经济高速发展的建议》已收悉。区科技局高度重视建议落实办理工作,现答复如下:
海曙区紧扣创新深化主线,深入开展“三比三拼三焕新”行动,围绕“海曙创造”品牌塑造,全力推进“315”科技创新体系建设,积极推动创新要素迭代、硬科技攻坚等,为建设现代化滨海大都市卓越城区提供强有力的科技支撑。
一、鼓励企业加大研发创新力度
实施研发“诊断+提升”行动,探索科技研发“专属管家”服务机制,建立研发破难攻坚三支队伍,构建“片区包干”“定期分析”“跟踪销号”的闭环管理,实现组织体系从“有效服务”到数据“有形覆盖”的切实转变。对企业开展研发投入的,对研发费用增长较快的企业,按增量部分的10%比例给与最高300万元奖励;对研发投入无增量或增量低的企业,企业研发投入达1000万元以上,分四档给予最低8万元,最高80万元的奖励;同时满足上诉两条件的按照“就高不重复”原则给予奖励。为鼓励企业研发“破零”。鼓励企业开展研发活动,对纳入国民经济统计“四上”企业库的企业,2019年后首次建立研究开发费用财务核算制度且年度研究开发费达60万元(含)以上,准确填报研究开发相关报表的,给予一次性2万元奖励等等。
二、加强科技人才引育
进一步完善人才项目管理,委托市生产力促进中心对已落地人才项目开展管理。优化人才项目服务,对2018年入选区“百创汇海”创业项目的众远新材料等人才企业开展全周期服务,例如辅导赵文军入选国家级人才培养工程,争取国际科技合作等市级经费超300万元;为可之科技等重点人才企业开展定制服务,多次上门排摸其引进人才,定制人才项目申报方案并开展全程辅导等。鼓励优秀人才项目申报科学技术奖,对入选市级以上科技奖励的给予最高。与引才引智工作站开展合作,推荐申报各类高层次人才超60人。
三、夯实科创平台建设
海曙区聚焦人才和创新“栽树工程”,聚焦工业互联网、人工智能、大数据等领域,先后引进宁波工业互联网研究院等产业技术研究院平台,取得较好的成效。研究院累计创建创新平台近40个,已创建或申报国家级平台4个,如国家工业互联网平台应用创新推广中心中标工信部重点平台项目,supOS工业操作系统连续四年入选工信部跨行业跨领域工业互联网平台,宁波工业互联网研究院获评首批省级技术创新中心和首批省级新型研发机构、入选中国科协首批“科创中国”创新基地、并获批科技部“智能制造国家新一代人工智能开放创新平台”等国家级平台,宁波市智能制造技术研究院获评浙江省级制造业创新中心等等,为进一步增强推进高能级平台对区内企业的带动辐射作用,推进研究院专家进企业开展技术问诊活动,目前已走访企业百余家,极大促进企业创新能力提升。
四、加强国际科技合作支持力度
一是建立科技合作网络,建立中芬合作平台等国际合作网络。以芬兰为支点,架起与其他国家开展科技合作的桥梁。 二是促进人才交流,鼓励海外科技人才与区内企事业单位开展的交流与合作。四是加强政策支持,出台《宁波市海曙区科技创新产业政策(外国专家与科技人才类)实施细则》,对获得市国际科技合作项目的单位,按照市级资助额度给予1:1配套;对获得市级及以上立项的外国专家项目的单位,按照市级资助额度给予1:1配套;对获得市级海外工程师年薪补助的有关单位,按照市级资助额度给予1:1配套。
五探索海曙科技成果转化路径
依托宁波市科技大市场,探索技术市场体系建设,建立科技合作交流平台,为企业提供信息交流、资源共享、技术转移等支持。拓展合作渠道,鼓励区内企业与市内外高校科研院所开展技术交流合作与科技成果产业化,加大技术经纪人等专业型人才队伍建设,配合市局做好技术经纪人培训等工作,提升服务企业能力,推进研究院开展企业走访及技术问诊等活动,促成研究院与斯普泳池、美高厨具等开展深入合作,助力研究院科技成果优先在我区转化落地。从政策上引导企业借智借力开展技术创新,鼓励企业与高等院校、科研院所及产业技术研究院开展合作,对成功开展技术合作与成果转化的企业给予一定奖励。