近日，全市乡镇（街道）社工站汇报路演活动举办，海曙区白云街道社工站获一等奖，鼓楼街道社工站获二等奖。据了解，海曙区自去年实现17个乡镇（街道）社会工作站全覆盖以来，各乡镇（街道）结合区域特点和实际情况，按照“一镇街一特色、一镇街一品牌”的发展思路，探索打造具有海曙特色的镇乡（街道）社工站发展道路。一是发挥“造血”功能。各社工站充分整合各方资源，围绕辖区社会需求，将社工站打造成为社工输送平台枢纽。望春街道社工站“春之益社工人才培养计划”，为社工提供理论学习平台，待见社工读书沙龙，邀请专家、资深社工提供理论培训、经验交流、能力拓展等服务。白云街道与城西高桥、古林镇结对培养，目前已结对培养26名社工，并向高桥镇输送了1名省社会工作领军人才。二是明确需求导向。各社工站根据社会工作发展水平和区域特点，以群众需求为导向设置服务项目。如集士港镇社工站“幸福来敲门”助老项目，为失能老年人、残疾人、失独老人定期敲门入户，提供适老化硬件改造、理发等生活服务和心理疏导。白云街道以“1人+1支志愿团队”的模式，邀请宁波十佳未保人、中级社工师等公益社工，组建一支救助帮办的公益团队，目前已对辖区15位困难群体实现服务全覆盖。三是服务基层善治。统合辖区社会资源，将社工站打造成为“五社”协同服务阵地。建立5个社区、41名持证社工、128家社会组织、3112名志愿者及多家爱心企业的全面合作机制。月湖街道社工站与合合社区发展促进中心、和义社工师事务所2家专业机构合作，对街道13个居民自治服务站的理事会运转、规划运营、项目运作等提供全称专业支持，运用开放空间技术，结合老小区改造工程，稳步推进小区楼道微治理、空间微改造、景观为提升、服务微民生等20余个自治项目。