全媒体记者徐慧琳 通讯员陈琳

10月12日，“曙社聚力 共谱新篇”海曙区社会工作学院主题研讨活动举行，现场发布了课程体系及师资智库。据悉，学院集结了宁波工程学院、浙江万里学院、宁波市社科院社会发展研究所等高等院校、研究机构的教学科研智库力量，涵盖30余名国家级、省级和市级三级体系社会工作各领域的专家，为学院提供社工实务指导，实现资源互利共享。

今年以来，为加快推进海曙区建立本土化、专业化、职业化社会工作专业人才队伍建设，提升社会治理效能，海曙区创新打造甬城区级社会工作和社会服务领域的首家专业学院。

“社区工作者一直处于群众工作的第一线，需要理论知识，更要注重实操性，以往的课程都比较分散，针对性不是很强。”据区社会组织服务中心主任、社会工作协会会长陈承介绍，很对问题，海曙区社会工作学院建立了一套教育学习培训机制，课程设计围绕“1+1+X”培训体系展开，分别进行常态化基础课程、专门化重点课程以及分领域特色课程，为社会工作者及相关从业人员提供专业化培训。

当天，沙发论坛环节还特别邀请了多位高校专家，围绕本土社会工作发展模式进行探讨，与在场社会工作者分享如何在“五社联动”机制中发挥积极作用，完善海曙区社会工作服务体系高质量发展，共同打造共建共治共享的社会治理格局。

“后续将采用‘线上+线下’授课模式，围绕基层需求，按需点单，不定时面向社工、志愿者团队和相关从业人员开展特色课程。”陈承说，希望通过培训指导，同时也给予新秀学员和长期深处一线经验丰富的资深社工相互交流、促进的平台，积累基层实际经验，为日后在社工岗位上的创新实践做准备，推动本土社会工作服务体系建设。