12月29日，由宁波第一技师学院和洞桥镇新型学徒制培养基地联合承办的海曙区第一期“多企共享”新型学徒制培训班顺利开班。开班仪式上对来自海曙立兴微特电机厂、宁波隆力模塑制造有限公司等8家企业和第一技师学院的11名新型学徒制培养导师颁发了聘书，开启了海曙区政—校—企联合开展“多企共享”企业新型学徒制工作的实践。区人社局、乡镇及学院相关领导出席了开班仪式。

　　“多企共享”培养模式充分考虑中小微企业技能培训的共性需求，在乡镇街道建立新型学徒制培养服务基地，灵活协调各方力量，衔接技能人才培养机构，主导串联起每家企业学徒培养各个环节。本期培训班经过3个月左右的排摸和对接，有8家企业确定了共性的培养方向，29名学员参加工具钳工高级工的培养。

　　在区人社局的指导下，第一技师学院和企业制定了个性化的实操培训方案，每家企业的学徒既有企业里的师傅，也有企业外的专业技能老师，企业内由老总主导、师傅牵头，成立技术学习小组，定期交流学习技术内容，有疑难问题可邀请学校专家老师到现场指导，实现培训内容与企业生产实际的无缝对接，共同促进企业生产力的提高。

　　海曙区将继续新型学徒制工作在辖区的深入推进，充分调动企业和技工学校积极性，发挥好各镇（乡）、街道服务平台的衔接作用，目前辖区内近20家企业将陆续与宁波第一技师学院、宁波第二技师学院、浙江商业技师学院和宁波纺织学院等院校达成新型学徒制培养合作协议。